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Mostrando postagens de Maio 5, 2019

Analista de Suporte

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Principais atividades Analista de Suporte e Implantação; Auxiliar nos projetos de implantação de  Sistema de Gestão da Educação. Identificar, organizar, analisar, e  categorizar as necessidades no cliente que serão desenvolvidas pela  empresa. Acompanhar processos de análise de aderência. Ministrar  treinamento para usuários e multiplicadores. Realizar operação assistida.  Prestar suporte aos usuários do sistema sempre que solicitado via e-mail,  telefone ou pessoalmente. Relacionamento com os usuários de sistema.  Documentar as atividades técnicas. Escolaridade mínima Superior Completo Habilidades esperadas Experiência em gerenciamento de projetos. Conhecimento em metodologia de  desenvolvimento ágil. Noções de SQL Oratória. Desejável conhecimento sobre  Sistemas na área da Educação. Experiência em implantação de sistemas e  treinamentos. Possuir CNH CADASTRAR

Supervisor de Vendas

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Responsabilidades: - Assegurar o atingimento dos indicadores de desempenho; - Promover e auxiliar o desenvolvimento e capacitação técnica e comportamental dos colaboradores; - Assegurar o atendimento com excelência; - Garantir o fechamento de bons negócios por parte da equipe de vendas; - Estabelecer contato com representantes de fornecedores e área comercial sobre o desempenho dos promotores de vendas, orientando-os quanto aos procedimentos e resultados esperados; - Assegurar a atratividade da loja e uma boa experiência do cliente no processo de compra.   Obrigatórios: Pacote Office Básico   Desejáveis: Técnicas de vendas,  Noções de arrumação Técnicas de negociação  Conhecimento de CDC e CLT.   CADASTRAR

Supervisor de Depósito

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Principais Atividades: 1. Gestão de Pessoas.  2. Gerenciar a organização da área de Armazenagem:Abastecimento do depósito, armazenagem da mercadoria, romaneio, etc. 4. Gerenciar indicadores e atingimento das metas. Requisitos: > Boa capacidade de planejamento e comunicação. > Ter experiência comprovada na área de Logística. > Experiência na área de Gestão. > Disponibilidade de horário. > Dimínio do Pacote Office. Salário: A combinar. Local: Aracaju CADASTRAR

Auxiliar Operações Apoio

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· Identificar as necessidades de reposição dos produtos à venda, detectando a falta ou insuficiência de estoque no linear, cabeceiras e exibições da loja; ·Verificar a disponibilidade de produtos para reposição em estoque; ·Realizar a reposição de produtos nas prateleiras mantendo as condições de exibição, rotação, variedade e estoque adequado conforme padrões definidos; ·Informar a necessidade de compra de produtos ao encarregado da seção, sugerindo e indicando os artigos e as quantidades faltantes na seção de acordo com os procedimentos da empresa; ·Realizar atendimento ao cliente na seção recebendo-o cordialmente e o assessorando no processo de compra, informando sobre as promoções e programas de fidelização ·Revisar a atualização e a existência da etiqueta de preço nos produtos e na sua seção, informando ao responsável da seção as ausências ou desatualizações de preços, conforme procedimento existente; ·Realizar atendimento ao cliente no check out com cordialidade, c

Recepcionista

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Atividades:   Agendamento de consultas e atendimento ao público e telefônico, controle e preenchimento de guias e demais tarefas pertinentes a função. Requisitos:   Ensino médio completo Necessário possuir experiência com recepção e atendimento ao público. Desejável ter conhecimento e habilidade com informática Desejável ter dinamismo, atenção, pontualidade e saber trabalhar em equipe. Jornada:   Tempo integral   Benefícios:   A combinar   Envie seu Currículo direto ao recrutador. Livre de qualquer custo. CADASTRAR

Vaga de Consultor De Vendas

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Descrição da Vaga Consultor De Vendas Descrição Área e especialização profissional: Comercial, Vendas - Venda Externa Nível hierárquico: Consultor Local de trabalho: Aracaju, SE Garantir o atendimento das necessidades dos clientes, prospecção e identificação de novos negócios, com foco nos segmentos: Empresas e Governo, em consonância as estratégias da empresa. Bem como, contribuir para o atingimento e/ou superação dos resultados do CR, por meio da gestão dos resultados da sua carteira de clientes e suas metas de novas vendas e receita recorrente. Conhecimento do mercado de telecomunicações, soluções de TI, telefonia fixa, celular, VOIP, comunicação de dados, Internet, principais aplicações de telecomunicações para empresas. Experiência em vendas técnicas. Experiência em elaboração de propostas comerciais para empresas. Domínio em informática – ambiente Windows (nível de usuário). Conhecer a lei N° 8.666. Exigências Escolaridade Mínima: Ensino Superior Inglês (Intermedi

Supervisor de Vendas

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Responsabilidades: - Assegurar o atingimento dos indicadores de desempenho; - Promover e auxiliar o desenvolvimento e capacitação técnica e comportamental dos colaboradores; - Assegurar o atendimento com excelência; - Garantir o fechamento de bons negócios por parte da equipe de vendas; - Estabelecer contato com representantes de fornecedores e área comercial sobre o desempenho dos promotores de vendas, orientando-os quanto aos procedimentos e resultados esperados; - Assegurar a atratividade da loja e uma boa experiência do cliente no processo de compra.   Obrigatórios: Pacote Office Básico   Desejáveis: Técnicas de vendas,  Noções de arrumação Técnicas de negociação  Conhecimento de CDC e CLT.   Local: Aracaju Benefícios: Plano de Saúde, Plano Odontológico. Salário: A combinar. Benefícios Assistência médica Assistência odontológica Refeitório CADASTRAR

Gerente de loja - Aracaju Parque Shopping

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Atividades: Garantir a melhor experiência para o cliente em loja; dar suporte nas negociações de produtos e serviços prestando esclarecimentos técnicos e específicos; definir e monitorar as metas da equipe, bem como a performance de vendas e indicadores; garantir a adequada organização da loja, estoque, reposição de produtos, disponibilidade de itens para o preparo de degustação e experimentação dos produtos; promover ações para a divulgação dos produtos e venda; desenvolver e qualificar a equipe, atuando no treinamento e feedback; gestão de pessoas – escala, programação de férias, admissão, demissão, ausências, afastamentos; conduzir processo seletivo interno e externo; garantir o cumprimento do código de conduta e ética da empresa; recebimento de mercadorias e controle de estoque; atendimento de auditoria; propor melhorias em processos; zelar pelo cumprimento das rotinas administrativas e gestão de pessoas, entre outras atividades. Requisitos da vaga: Superior completo ou cu